Führungskräfteprogramm
Führung beginnt mit der eigenen Gesundheit.
HRV-Messung, persönliche Auswertung und Begleitung mit zweiwöchentlichem Coaching durch Expert:innen – für einen bewussten Umgang mit Belastung und Erholung.
Kurz beantwortet
Was bringt ein Führungskräfteprogramm im BGM?
Das FIT-UP Führungskräfteprogramm verbindet eine HRV-Messung mit persönlicher Auswertung und Begleitung. Expert:innen besprechen Belastung und Erholung mit den Teilnehmenden in zweiwöchentlichen Coachings.
- HRV-Messung als persönliche Orientierung zu Belastung und Erholung
- Individuelle Ergebnisse bleiben vertraulich
- Zweiwöchentliches Coaching durch Expert:innen
Messung und Begleitung
Wie das Programm aufgebaut ist
Die HRV-Messung dient der persönlichen Orientierung und ersetzt keine medizinische Diagnose. Die anschließenden Gespräche bieten Raum für Fragen und individuelle nächste Schritte.
HRV-Messung und Auswertung
Die Herzratenvariabilität gibt eine Momentaufnahme zur Belastungs- und Erholungslage.
- HRV-Messung in ruhiger Umgebung
- Persönliche Besprechung der Ergebnisse
- Keine medizinische Diagnose
Begleitung durch Expert:innen
Zweiwöchentliche Coachings begleiten die Auseinandersetzung mit Stress und Erholung im Alltag.
- Gespräche im Abstand von zwei Wochen
- Persönliche Begleitung durch Expert:innen
- Individuelle Themen und nächste Schritte besprechen
Ablauf
Von der Messung zur persönlichen Begleitung
- 1
HRV-Messung
- 2
Persönliche Ergebnisbesprechung
- 3
Begleitung mit zweiwöchentlichem Coaching durch Expert:innen
Für das Unternehmen
Aggregierte Auswertung, geschützte Individualdaten
Das Unternehmen erhält eine anonymisierte Gesamtauswertung über die teilnehmende Gruppe. Persönliche Ergebnisse bleiben bei der jeweiligen Führungskraft.
- Anonymisierte Auswertung auf Gruppenebene
- Keine Rückschlüsse auf Einzelpersonen
- DSGVO-konforme Verarbeitung
- Anonymisierter Beispielreport auf Anfrage
FAQ
Häufige Fragen zum Führungskräfteprogramm
Für wen ist das Programm gedacht?
Für Geschäftsführung, Führungskräfte und Schlüsselpersonen, deren Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit für das Unternehmen entscheidend sind.
Ist die HRV-Messung eine medizinische Untersuchung?
Nein. Die HRV-Messung ist ein Screening zur Orientierung über Belastung und Erholungsfähigkeit. Sie dient der Prävention und ersetzt keine ärztliche Diagnose.
Was sieht das Unternehmen von den Ergebnissen?
Nur eine aggregierte, anonymisierte Auswertung. Individuelle Ergebnisse bleiben ausschließlich bei der teilnehmenden Person.
Wie lange dauert das Programm?
Nach der HRV-Messung und persönlichen Ergebnisbesprechung begleiten Expert:innen die Teilnehmenden mit Coachings im Abstand von zwei Wochen. Den konkreten Zeitraum stimmen wir gemeinsam ab.
Anfrage
Führungskräfteprogramm anfragen
Wir stimmen Umfang und Zeitraum der HRV-Messung und Begleitung auf deine Führungsebene ab.
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