Plattform — KI-Funktionen
Beschreibe dein Alltagsthema und nutze Impulse zu Stress, Schlaf, Selbstvertrauen oder Entspannung. Der KI-Assistent ist in über 30 Sprachen verfügbar.
So funktioniert es
Der Coach ordnet ein, gibt eine passende Übung und bleibt bei den Grenzen ehrlich.
Beschreibe dein Alltagsthema, zum Beispiel Stress, Schlaf oder Entspannung. Der KI-Assistent ist in über 30 Sprachen verfügbar.
Nutze Impulse zu deinem Thema. Inhalte zu Achtsamkeit, Atemtechniken und Entspannung ergänzen das Angebot.
Wähle die Unterstützung, die gerade in deinen Alltag passt. Die Nutzung ist freiwillig.
Der KI-Assistent ersetzt weder medizinische noch therapeutische Versorgung. Bei Beschwerden ist professionelle Unterstützung gefragt.
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Der KI-Mental-Health-Assistent begleitet Themen wie Stress, Schlaf, Ängste, Selbstvertrauen und Entspannung. Mitarbeitende können ihr Anliegen im Chat beschreiben und passende Impulse nutzen.
Der Assistent ist in über 30 Sprachen verfügbar. Die Teilnahme ist freiwillig; das Angebot ergänzt Inhalte zu Achtsamkeit, Meditation, Atemtechniken und Resilienz.
Wähle Impulse zu deinem Alltagsthema und ergänzende Inhalte aus dem Bereich mentale Gesundheit. Atemtechniken, Entspannung und Schlaf sind Teil des Angebots.
Welche Funktionen dein Unternehmen bereitstellt, hängt von der modularen Zusammenstellung ab.
Der Coach stellt keine Diagnosen und ersetzt weder medizinische noch therapeutische Versorgung. Bei Beschwerden brauchst du professionelle Unterstützung; der Chat ist keine Behandlung.
Gesprächsinhalte sind vertraulich. Weder Führungskräfte noch HR erhalten Zugriff auf Verläufe oder Themen einzelner Personen.
Häufige Fragen
Nein. Der KI-Assistent bietet Impulse zu Alltagsthemen. Er ersetzt keine Psychotherapie, Diagnose oder medizinische Versorgung.
HR und Führungskräfte erhalten keinen Zugriff auf persönliche Gesprächsinhalte. Das betriebliche Reporting zeigt aggregierte Anmeldungen und aktive Nutzung.
Der Coach ergänzt Vor-Ort-Formate wie Stressworkshops, HRV-Messungen und das Führungskräfteprogramm – er hält das Thema zwischen den Terminen präsent.
Binde Betriebsrat und Datenschutz früh in die Planung ein. Individuelle Gesundheitsdaten sind für den Arbeitgeber nicht einsehbar; organisatorische Daten und Zugriffsrechte müssen separat geklärt werden.
Themenwelt
App, Challenges, KI-Personalisierung und Reporting in einer Lösung
Diese Seite gehört zur Themenwelt Digitale BGM-Plattform.
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